公司于2017年11月16日，下发莱泰字﹝2017﹞17号《关于全面整顿工作纪律的通知》，通知提出：2018年将是公司飞跃进步的一年，为了迎接新的一年的挑战，接下来将在党总支、各分公司总经办的领导下，通过重新学习工作纪律要求，严格处置违纪行为等方式进行一次全面的工作纪律整顿，以正风气。我认为该项工作非常及时并且很有必要。

    劳动纪律是工作作风的重要内容,加强劳动纪律的目的就是扭转我们的工作作风，说到底就是加强提高平时我们在工作中表现出来的综合素质、精神面貌和品德。一个人作风怎么样，就体现出形象的好坏、做人的高下、办事水平的高低。一个企业作风如何，关系到企业的形象、关系到企业的生存。如果一个企业管理工作不到位，工作纪律松懈，员工上班吊儿郎当，精神面貌差，没有团队意识，企业就一定是执行力差，工作效率低。相反如果管理规范，纪律严明，令行禁止，团队意识强，企业就能做大做强、兴旺发达。因此，加强纪律和作风建设，对于一个企业发展具有十分重要的意义。它是提高工作效率、提高企业效益，增长企业发展潜力，提高市场竞争能力的重要保证。前一段时间我们的工作纪律确实有些松散，有些工作不按流程去做，工作效率低，有些工作进程受到影响，因此需要及时作出纠正。 我们全体员工都要支持公司作出的整顿工作纪律的决定和尽快适应现代企业的工作要求，全身心投入到工作中来，要心存企业，以大局为重，想为公司所想，急为公司所急，加强团结，鼓足干劲，拧成一股绳，共同把各项工作推向前进。

    杨总对2018年的工作任务提出了高要求，无论是产品的产量和产值都要比2017年翻一翻以上，高要求的生产任务需要一个守纪律的团队去完成。在整顿工作纪律的过程中让员工认识到在企业做事就要认同企业的规则，对企业的纪律制度坚决遵守，把纪律变成习惯，从而达到提高工作执行力，提高工作效率的目的。